為他人做介紹,如何確定其介紹先後順序

作者：由匿名使用者發表于攝影
2022-05-26

橋靈松X7 2012-10-26

介紹禮儀一、為他人作介紹屬於社交場合的介紹基本上有兩種，即為他人作介紹和自我介紹。介紹，簡單地說就是向有關人士說明有關情況，使雙方相互認識，透過符合禮儀的介紹可以使互不認識的人之間解除陌生和畏懼，建立必要的瞭解和信任。這其中的奧妙不在於介紹本身，而在於介紹過程中應當循禮行事。為他人作介紹，就是介紹不相識的人相互認識，或是把一個人引見給其他人。為他人作介紹時須注意以下幾個方面的問題。（一）掌握介紹的順序介紹時要堅持受到特別尊重的一方有了解對方的優先權的原則，即介紹有先後順序。在社交活動中，為他人作介紹的先後順序大體上有六種，即：其一，把男士介紹給女士，即把男士引見給女士而不是相反。這是“女士優先”精神的具體體現，也是最常見的一種方式。唯有在女士面對尊貴人物時，才允許有例外。其二，把晚輩介紹給長輩，即優先考慮被介紹人雙方的年齡差異，通常適用於同性之間。其三，是將客人介紹給主人，它適用於來賓眾多的場合，尤其是主人未必與客人個個相識的時候。其四，是把未婚者介紹給已婚者，它僅僅適用於對被介紹人非常知根知底的前提之下。要是拿不準，還是不要冒昧行事。其五，是把職位低者介紹給職位高者，它適用於比較正式的場合，特別適用於職業相同的人士之間。其六，是把個人介紹給團體，當新加入一個團體的人初次與該團體的其他成員見面時，負責人要是介紹他與眾人一一相識太費時間，此刻往往會採取這種方式來避免麻煩。至於想認識每個成員的話，那麼留待適當的時間相互作自我介紹好了。以上幾種方式，基本精神和共同特點是“尊者居後”，即應把身份、地位較為低的一方介紹給相對而言身份、地位較為尊貴的一方，以表示對尊者的敬重之意。在口頭表達時，得體的作法是，先稱呼受尊敬的一方，再將介紹者介紹出來。介紹的順序已為國際所公認，顛倒和錯亂順序的後果是不會令人愉快的。在社交場合，究竟應當採用哪種方式，應具體問題具體分析。比如，有時可能會遇到一些難於按常規處理的情況，如需要介紹兩位地位不相上下的經理先生或是兩位經理夫人相識。對前者，不能按照“把職位低者介紹給職位高者”的慣例行事，因為兩位經理先生的職位高低難分伯仲。對後者，恐怕也不能按照“把晚輩介紹給長輩”的規矩去作，因為女士的年齡屬於個人秘密，更何況沒有一位女士願意承認自己“顯得老”的。在這種職位難分高下，年齡大小不便明說的情況下，只有採取“先溫後火”，或“先親後疏”的辦法，才能“過關”。“先溫後火”意即把脾氣好的一方介紹給脾氣欠佳的一方；先親後疏，意即把與自己關係密切的一方介紹給自己較為生疏的一方。一般而言，脾氣好的人，自己的熟人，總歸好說話。而脾氣欠佳的人、自己較為生疏的人，卻喜歡挑禮，是不好得罪的。還有一些時候，需要把一個人介紹給其他眾多的在場者。此刻最好按照一定的次序，如順時針方向或逆時針方向，自右至左或自左至右，依次進行。若沒有地位非常尊貴的人在場，就不該破例，挑三揀四地“跳躍式”進行。那樣做的話，弄不好會傷人的。（二）明確介紹人的職責為他人作介紹的介紹人，在不同場合由不同的人來擔任。在公務活動中，公關人員是最適當的介紹人人選。若是接待貴賓，則介紹人應是本單位職位最高的人士。而在社交場合，例如參加舞會、出席宴會時，介紹不相識的來賓相互認識，是主人義不容辭的責任。在另外一些非正式場合，與被介紹人雙方都相識的人也可以擔任介紹人，介紹自己的朋友們相識。此外，如果想認識一個人，可主動要求另外一個與雙方都比較熟悉的人來為引見人，根據禮節來講，這是允許的。介紹人為他人作介紹時，處於當事人之外，因此介紹前，必須充分考慮到被介紹人雙方有無相識的必要或願望，必要時，可詢問被介紹人的意見，以防為他人作介紹時冷場。在為不同國籍人士作介紹時，宜先考慮兩國之邦交。除此，作為介紹人要注意介紹時的陳述及介紹時的神態，這是介紹成功與否的必要因素。介紹人的陳述，就是介紹人在為他人作介紹時應當說的話。介紹人陳述的時間宜短不宜長，內容宜簡不宜繁。通常的作法是連姓帶名加上尊稱、敬語。較為正式的話，可以說：“尊敬的約翰·威爾遜先生，請允許我把楊華先生介紹給您。”比較隨便一些的話，可以略去敬語與被介紹人的名字，如“張小姐，讓我來給你介紹一下，這位是李先生。”或以手勢輔助介紹，先指向一方，說“王先生”，再指向另一方，說“劉先生”。只有對於兒童，才可以稱其名，而略去其姓。為他人作介紹時，要避免給任何一方厚此薄彼的感覺。不可以對一方介紹得面面俱到，而對另一方介紹得簡略至極。也不可以對被介紹的一方冠以“這是我的好朋友”，因為這似乎暗示另外一個人不是你的朋友，所以顯得不友善，也不禮貌。要是介紹人能找出被介紹雙方的某些共同點，會使初識的交談更加順利。必要時介紹人還可以說明被介紹者與自己的關係，便於新結識的人相互瞭解和信任。要是介紹人感到時間寬裕、氣氛融洽，在為被介紹人作介紹時，除了介紹姓名、單位和所任職務外，還可以介紹雙方的愛好、特長、個人學歷、榮譽等，為雙方提供交談的機會。介紹時的神態，主要涉及到介紹人在作介紹時的動作表情與被介紹人屆時的所作所為兩個方面。作為介紹人，在為他人作介紹時，態度要熱情友好、認認真真，不要給人以敷衍了事或油腔滑調的感覺。作介紹時，介紹人應起立，行至被介紹人之間。在介紹一方時，應微笑著用自己的視線把另一方的注意力引導過來。手的正確姿態應是手指併攏，掌心向上，胳膊略向外伸，指向被介紹者。但絕對不要用手指去對被介紹者指指點點。