孫權和諸葛亮在培養、使用人才方面的共同點和不同點

  • 作者:由 匿名使用者 發表于 歷史
  • 2022-07-13

孫權和諸葛亮在培養、使用人才方面的共同點和不同點誠實可靠小郎君。2017.11.09 回答

孫權:注重人才培養和使用,在這方面不拘一格,善於去發現人才,能集思廣益,看人很準,用人得當,為後來吳國的強大做了鋪墊,起很大作用。

諸葛亮:自己神機妙算,很少培養人才,在這方面不如孫權重視,但他實用人才也很好,但他的準,是在他運籌帷幄的基礎上的。他善於在戰事中發現人才,取他之長去補軍事之短。

孫權和諸葛亮在培養、使用人才方面的共同點和不同點匿名使用者2017.11.09 回答

孫權善發現良才,諸葛亮自己運籌帷幄,很少考慮到培養人才。

孫權和諸葛亮在培養、使用人才方面的共同點和不同點匿名使用者2017.11.09 回答

在下以為一個君一個臣沒有可比性。

孫權和諸葛亮在培養、使用人才方面的共同點和不同點匿名使用者2017.11.09 回答

孫權在培養使用人才上面充分體現了不拘一格,比如呂蒙是水盜出身,還有過背主的經歷,仍然為其所用;呂蒙武夫出身,最後做到了大都督。不過需要注意的是晚年好忌嗜殺,完全不像之前那種恭謙下士的樣子。

諸葛亮事必躬親,對於人才的培養就相對薄弱了。

如果要說有什麼共同點的話,竊以為兩位在骨子裡都是不怎麼相信別人的吧。

孫權和諸葛亮在培養、使用人才方面的共同點和不同點匿名使用者2017.11.09 回答

孫權和諸葛亮的共同之處在於都能知人善任。不同之處在於諸葛亮事必躬親,所以自己很疲憊,而孫權則很少親歷親為,所以要談對人才的使用上,還是孫權更合理。

孫權和諸葛亮在培養、使用人才方面的共同點和不同點匿名使用者2017.11.09 回答

孫權懂得聽臣子們的建議與推舉來培養使用人才

然而 諸葛亮 他自己就是一個很厲害的軍事家 他是透過在戰場上與敵人 用計謀對戰時 發掘人才 還有 平日 擅於去觀察別人 來發現人才的

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