國家電網人員怎麼才會調動

作者：由匿名使用者發表于體育
2022-11-17

匿名使用者 2022-01-28

大多數報考國家電網的同學們畢業後都想進入一個待遇優厚、氛圍輕鬆的單位、晉升空間大的崗位。但入職國網後再進行崗位調動是非常有難度的，小思建議同學們在選擇崗位的時候要慎重，除了透過電網入職時實習的經歷，也可以上網搜尋崗位相關資訊，參考後再進行選擇。

在崗位調動之前，我們先來了解一下基礎崗都有哪些，應屆生進入國網工作後都分配在了什麼崗位？

以供電公司為例，供電公司80%以上入職於運維檢修部及營銷部。入職運維檢修部的應屆畢業生，一般分配至變電、配電、輸電班組。入職營銷部的應屆畢業生，一般分配至營銷班組。

輸電班組：負責所轄區域內輸電線路的運維檢修，如野外高壓鐵塔。

變電班組：負責所轄區域內各類變電站裝置的執行維護。

配電班組：負責配電網的執行維護，即城市供電網運維，10千伏線路的運維檢修，如電線杆、小區配電箱運維檢修。

營銷班組：負責電費回收以及使用者擴充套件、報修服務、電費收繳等針對客戶的工作。小到居民，大到工廠、民營電力企業。

國家電網除了供電公司以外，還有電力調控中心、培訓中心、電力醫院、直流檢運中心等，但不管是什麼單位，應屆生剛進入後分配的基礎崗位一般都屬於技能性崗位。

國家電網所有新入職員工前期均從基層技術崗位做起，達到一定年限後可透過“競聘制”進入管理層，各學歷層次基層的工作年限規定如下（僅供參考）：

博士：2 年

碩士：3 年

本科：5 年

專科：8 年

*競聘制度包括：申請、推薦、考試、考核、民主評議、專家組考評等一系列工作才能晉升

同時，國家電網實行職稱制，職稱的評定與學歷和工作年限掛鉤。關於入職國網後崗位是否可以調動，小思今天列舉以下幾種情況，僅供同學們參考：

縣公司→市公司

難度☆☆☆

按相關規定，市公司各種崗位出現空缺時，要進行內部公開招聘，只要符合招聘條件，就可以參加應聘。

本省跨市調動

難度☆☆☆☆

一般沒有固定的通道可以讓人隨便申請，但還是有可行渠道。

市公司→省公司

難度☆☆☆☆☆

從市公司調動到省公司的人員必須自身條件非常優秀，有極強的競爭力，在職期間表現優異。

國網報考競爭的激烈大家有目共睹，很多同學都透過自己的努力入職到國家電網，實現了由學生向職場人的成功轉變，這是學校生涯的終點，但是對於職場生涯而言這才只是一個起點。

穆漪9u 2022-01-27

部分省份的確存在可以縣公司往市公司調動，但需要一定的工作年限，並且隸屬於一個省市單位，市公司又恰好有這樣的需求，公司會有內部競聘進行調動。

不同省份之間，只有夫妻異地、遠離父母並工作達到一定年限才可以進行同級調動。國家電網跨區調動流程：

國家電網培訓中心建議先去找你想調往的公司，看是否同意接收（需要找找關係說明情況），然後跟你所在的公司部門領導進行溝通，看是否放你走。

如果同意，那麼你可以開始寫申請，寫完找本公司領導簽字交給人資部，由人資發往調動公司，等雙方協調完畢交往省公司，省公司領導稽核透過以後就可以調動了。

縣局不能調市局，只能透過你自己的努力或者有領導欣賞，然後把你借調到市局，如果你能進入後備幹部基本上才算從縣局出來。

個人能力和學歷水平，要是技術能手什麼的調動起來還是很有機會的，一般的市局和省直單位之間的調動還是挺多的。

我是鈴她妹 2022-01-28

您好親。首先要打報告，遞給你，所在地市局人資主任人資主任同意並將你的申請遞給老總，老總拍板後人資將你的申請遞給省公司人資。第二省公司人資主任同意請示省公司老總，如果省內沒有跨市調動的規定，老總會把這個人調動拿到日常會議討論。三以上通過後省人資會把你的申請給家待地市局老總和人資待接收單位也會召開會議，討論人事調動安排問題，四，接待單位透過，然後全鏈條走通你就能調到想去地方了，重點是現單位老總省人資主任，新單位老總這三位關係搞定，你就能調動了，或者說直接找省公司老總，這個難度不小的。